厂区文化墙建设

企业文化墙的使用寿命取决于材料的选择。短期使用的材料有冷裱板、KT板；长期使用的材料有PVC、铝塑板、双色板、亚克力、**板、铝型材、细木工板等。

企业文化是人本管理理论的高层次，是企业所依赖的一种文化价值观，是企业精神财富的总和。

企业文化墙的展示可以更好的提升企业的形象，加深客户对企业的认知，增强企业内部员工的凝聚力和信心、集体荣誉感，从而终能够反映到企业实际效益中去。

文化墙是对企业的管理思想、管理方式、管理理论、团队意识以及与之相适应的思维方式和行为规范进行展示，是在将整个企业文化内涵进行深层次的挖掘和提升后，呈现给客户和广大的员工。
    企业文化墙展示的具体作用主要体现在两个方面：
一、对外方面 ：主要针对客户和社会
1、展示企业实力，企业资质，企业成就，企业发展历程，加深客户对企业的认知度和信任感，增强企业竞争力。
2、提升企业形象，（这个形象不仅指企业在客户心目中的形象，还包括企业的社会公众形象、形象、公信度等）。向观者传达一种信号“我们的企业
   勇于承担社会责任并努力回报社会，我们有担当，更有诚信。”这样的形象展示，更*获得客户的认可。
二、对内方面：主要针对企业团队
1、以企业文化建设凝聚人心 ：在员工中传递热爱企业，热爱生活，热爱岗位的正能量。
2、增强员工对企业的信心：企业的未来要让团队每个成员时刻感到激励、凝聚人心，让团队每个成员看到进展，看到希望。如此，大家的每才是充实    
   的，才不负日月。
3、加强员工的团队合作意识：*木不成林，好的团队，**的决不是个人成就，而应该是1+1大于2的效果。
4、完善公司管理制度，上行下效，让员工懂得自我约束，树立企业威信。
5、以企业文化为，树典型、立**。让相互学习共同进步的理念融入到每一位员工心中，成为企业上下的一种行为准则，并转化为内在的企业竞争力。
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